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海底資源研究開発センター 環境影響評価研究グループ 職員募集

2014年08月29日 公募

募集職種・人数:研究員、技術研究員のいずれか1名

募集対象部署:海底資源研究開発センター 環境影響評価研究グループ 

募集内容:
  海底資源研究開発センター 環境影響評価グループでは、海洋生態系の高解像度調査と長期モニタリングから得られる大規模データを利用し、数理生態学のアプローチによる環境影響評価手法の研究開発を進めています。この目標達成のため、GISによる広域ハビタットマップの作成と分析、分布推定モデル等による解析に長けた人材を求めています。特に、資源開発を前提にしており、その影響評価は浅海から深海の広い範囲を対象とするため、海洋環境に対する広い見識と研究調査の実績がある方を希望します。

勤務地:独立行政法人海洋研究開発機構
  横須賀本部 神奈川県横須賀市夏島町2-15

雇用期間:2015年4月1日~2020年3月31日
   1回の任期を最長5事業年度とし、以降更新は行いません。

応募資格:  
  研究員:当該研究に関連する分野の博士号取得者および優れた研究業績を有す
  る者。

  技術研究員:当該研究もしくは研究開発に関連する分野の博士号取得者および
  優れた研究業績を有する者。
  ※国籍・性別を問いません。
  ※海洋研究開発機構では、全ての職員の雇用に関し男女平等の理念を持ってお
   ります。

応募方法:応募書類】
(1)履歴書 1通 (応募職種<研究員>もしくは<技術研究員>を記載) 
※様式自由 連絡先E-mailアドレス記載のこと。
※履歴書には照会先2名の連絡先を記載のこと。照会先は、下記(7)の推薦者、当機構役職員及び招聘者以外としてください。
(2)これまでに行ってきた研究の要約 1通(A4 1枚程度)
(3)当機構における研究計画 1通(A4 1枚程度)
(4)研究業績リスト 1通
※論文リストは、レフェリー制のあるジャーナルとその他の研究、学術出版物に分けること。
(5)これまでに受けた競争的資金(科学研究費補助金、科学技術振興機構からの
受託研究費など)のリスト 1通
(6)主要論文(2編以内)の別刷またはコピー
(7)推薦書  2通
※推薦者より直接人事担当宛郵送のこと。封筒に「応募者名」を明記のこと。
※当機構役職員及び招聘者は推薦者にはなれませんのでご留意ください。

【提出方法】
郵送による。
注)郵送以外は受け付けません。

【提出先】
〒237-0061
神奈川県横須賀市夏島町2-15
独立行政法人海洋研究開発機構
人事部 人事第2課 採用担当宛
(封筒の表に「平成27年度 環境影響評価研究グループ  任期制職員 応募」と朱書きのこと)

※公募締切後、書類選考を行い、書類選考通過者について面接を行い、採用を決定します。平成26年11月上旬~12月中旬頃に予定しています。
※面接旅費は海外からの移動に限り、規定に基づき支給する場合があります。

応募締切:2014年10月20日(月) 必着

※ただし、応募者数が想定する人数に満たない場合は、募集期間を延長することがあります。

その他、注意事項等の詳細はHPをご覧下さい。

お問い合わせ先:
 独立行政法人海洋研究開発機構
人事部 人事第2課 担当 ステイリー
 TEL 046-867-9590  FAX 046-867-9095

※E-mailによる問い合わせの際は、件名に必ず「平成27年度生命機能研究グ
  ループ任期制職員公募について」を入れてください。









Email:jinji2(at)jamstec.go.jp
迷惑メール対策のため、メールアドレスの(at)を@に置き換えてください。 (Please use at sign instead of (at).)

URL:http://www.jamstec.go.jp/recruit/details/rcmb20141020.html



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